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藁城北收费站党支部“两学一做”学习教育优秀典型案例
作 者:藁城北收费站党支部
来 源:京石公司
添加时间:2017-11-20

案例一:“四个意识”专题组织生活会

一、背景

习近平总书记在十八届六中全会第二次全体会议上指出:“党的组织生活是党内政治生活的重要内容和载体,是党组织对党员进行教育管理监督的重要形势。” 6月27日,根据厅党组、交投集团、京石公司党委要求,藁城北站党支部召开了“强化四个意识,履行岗位职责”专题组织生活会,省直纪工委书记陈彦丰在交通运输厅副厅长杨国华和交投集团党委书记王国清的陪同下,到藁城北站对支部党建工作进行调研,并参加了支部组织生活会。

二、主要做法

(一)认真做好学习教育。印发《党风廉政建设“口袋书”》,方便党员干部揣在兜里随时学;以史为鉴,以党章为镜,开展党史知识竞赛,不断增强“四个意识”学习教育。采用“现场选题、轮流竞答”的方式进行,气氛活跃。竞赛答题成绩计入党员干部积分制考核档案,给予公示,以此来激励广大党员干部不断加强学习,提高自身修养,争当先进,勇夺第一的良好氛围。

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(二)创新设计,营造党建文化氛围。构图设计制作展板11块,展现支部特色亮点。可谓“白加黑”、“5+2”,每一块板子都凝聚着心血,都是“熬”出来的结晶。

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(三)严格按照集团公司“三规范、四标准” 规范整理内业资料,突出亮点活动。

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(四)疏导指挥、礼仪接待、讲解、会议召开、流程演练,做好会前各项准备工作,做到各个环节紧密衔接。

(五)做好“四个必谈”,谈心谈话做到有留痕、有记录。

(六)征求意见:意见渠道为支部书记信箱、支部书记电子邮箱、征求意见单。整理汇总意见建议,做好资料留存。

(七)结合主题认真撰写检查材料。把检查学习和遵守党章情况作为组织生活会的重要内容,对材料进行监督指导,通过学习教育,使全党同志内化于心、外化于行。

(八)积极开展批评与自我批评,支部书记带头引导党员干部立标准、找差距,激励党员干部走前头、当标兵、做模范。正确处理工作中的分歧和矛盾,把学习收获和思想认识转化为切实提高各方面能力、改进工作、履行职责的实际行动。

(九)为与会党员发放“四个意识”主题书签,希望党员牢记“四个意识”做政治上的明白人、工作上的聪明人,工作中勇于担当作为,凝聚企业发展的强大动力,助力高速事业蓬勃长青,蒸蒸日上。

三、实践成效

在调研过程中,陈彦丰书记、杨国华副厅长一行参观了党员活动室,对藁城北站党支部内业资料进行了详细检查,对相关活动的开展提出问询和了解,给予一致好评。各位领导对本次组织生活会进行了点评,一致认为,会议前期准备充分、会议流程顺畅、会议氛围和谐、党员们态度诚恳,达到了批评团结的目的。陈彦丰书记还特意指示:今后要将好的党建工作方法渗透到日常工作的每个角落,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。可在省直进行推广交流。

 

案例二: “我为社会主义核心价值观代言”宣传教育活动

一、背景

社会主义核心价值观越深入人心,人们团结的目标指向就会越清晰、创新创造的活力就会越来越巨大,崇德向善的修养就会越来越自觉。为坚定广大党员干部理想信念,增强党性锤炼,激励引领广大党员干部职工艰苦创业,开拓创新,勇于争优,再创辉煌,共同融入到实现伟大复兴的中国梦队伍当中,党支部在全站发起“我为社会主义核心价值观代言”宣传教育活动。

二、主要做法

(一)要求每名职工书写价值观体会,分享对核心价值观的理解与感悟。

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(二)支部为每一位分享的干部职工拍摄照片,以展板的形式将广大干部职工的感悟集中展示,营造时时学习的良好氛围。

三、实践成效

始终以习近平总书记系列重要讲话精神为根本遵循,积极发扬和践行社会主义核心价值观,激发了广大党员干部职工修身、掀起了争当核心价值观代言人,我学习我践行的热潮,在党员和群众中产生了良好的反响。

   案例三“善美京石 力量藁北”以阳光之心携爱行走,绘就京石最美风景

一、背景

2016年6月15日,“京石高速志愿者协会”正式成立,“藁城北收费站志愿者服务队”应运而生。志愿者们有了自己的家,她们无比骄傲自豪,从那一刻起他们已经立下铮铮誓言:尽己所能,不计报酬,帮助他人,服务社会。也就是从那一刻起,我们又一次享受到了生命的感动。

二、主要做法

(一)成立领导小组

(二)制作队旗

创建口号: “与文明同行”韵动青春·志愿人生

服务宗旨:亲情、责任、奉献、分享

服务对象:过往司乘、本单位员工、社会弱势群体

服务项目:便民服务、文体活动、政策宣传、环境保护、敬老爱老、扶危救困等

服务方式:便民服务日、走访、慰问、送温暖等

三、实践成效

志愿者们不图回报,乐于助人、无私奉献、用心中的那一抹赤诚,传播友爱,持之以恒。用实际行动诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,他们就是京石高速“藁城北收费站志愿者服务队”。


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